こんにちは、OASIS NEWSをお届けします！
2027年4月1日の「育成就労制度」施行まであと1年強となり、具体的な準備が徐々に始まっております。
先日、組合員の皆さまには、この新制度への移行に伴う「臨時総会開催」のご案内をお送りしております。すでに出欠および書面議決書をご返送いただいた皆さま、お忙しい中さっそくご対応いただき誠にありがとうございます。
もしまだお手元に書類があるという組合員様がいらっしゃいましたら、A4サイズの茶色の封筒をご確認いただければ幸いです。
今回の総会は、新制度のもとでもスムーズに外国人の受け入れを継続できるよう、定款を変更するための大切な手続きとなります。内容をご確認の上、FAX、メール、郵送のいずれかで、お手すきの際にご返送いただけますと助かります。
※万が一「届いていない」「紛失してしまった」等の場合は、お気軽に弊組合担当者までお知らせください。
・・・
来年度は、これまで長く続いた技能実習制度から、育成就労制度へと変わる大きな節目の年となります。
私どもオアシス協同組合では、皆さまの受け入れ体制に支障が出ないよう、現在、入管庁等の最新情報を整理しながら着々と準備を進めております。
新制度の概要については、出入国在留管理庁から紹介動画が公開されていますので、ぜひご覧ください。
まずはこれから！育成就労制度 ～受入れ企業／受入れ機関向け解説～ 【出入国在留管理庁】
具体的な手続きや詳細なルールについては、今後も外国人技能実習機構や入管庁から順次発表される見込みです。
新しい情報が入り次第、適宜皆さまへご案内させていただきます。これからも組合員の皆さまの事業発展と、外国人の皆さまが日本で活躍できる環境づくりを全力でサポートしてまいります。
＜育成就労制度について特設ページ＞
出入国在留管理庁： 育成就労制度 | 出入国在留管理庁
外国人技能実習機構： 育成就労制度について | 外国人技能実習機構
◇◇◇
最後までお読みいただき、ありがとうございました！
■本メールマガジンの配信宛先追加や変更をご希望の場合は、お気軽に巡回指導部の担当までお声掛けくださいませ。「従業員さんのメールにも配信してほしい」「アドレスを変更したので再登録してほしい」など承ります。
■これまでのバックナンバーはオアシスのコーポレートサイトにも掲載しております。
https://oasis-coop.or.jp/topics/
■オアシスSNSもいいね！やフォローで応援していただけると励みになります。
・Instagram 実習生やオアシス職員の写真や動画を投稿しております。https://www.instagram.com/oasis_coops/
・Facebook 実習生向けの情報をやさしい日本語で発信しております。実習生への共有もお願いします。
https://www.facebook.com/profile.php?id=100070666697569
◇◇◇
オアシス協同組合は日々外国人労働者を受け入れている企業様に情報発信を行っております。
メールマガジンや受け入れにご興味ある方はぜひ「外国人受け入れ無料相談」からお問い合わせください！
